APDC | COMUNICAÇÕES ONLINE | JANEIRO 2023

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À Conversa: PAULO VIEGAS NUNES, SIRESP
PAULO VIEGAS NUNES - MISSÃO: REFUNDAR A REDE SIRESP
Brigadeiro-general do Exército e engenheiro eletrónico, Paulo Viegas Nunes é um estratega que gosta de desafios às suas capacidades de organização e de entrega. Por isso, aceitou a liderança da SIRESP, o sistema de redes de segurança e emergência nacional. Defende que a única forma de o tornar virtualmente indestrutível, como o está a fazer, é estar nas mãos do Estado. Está a refundar o sistema e a criar uma “rede de soberania”, uma “infraestrutura de comunicações que assegura, em caso de catástrofe, a resposta articulada entre as várias áreas de governação”. É o mais recente entrevistado da COMUNICAÇÕES, numa conversa imperdível! Ler +
EM DESTAQUE: Entrada do evento EVOLVE
SETTING THE SCENE
Assume-se como um grande fórum de transformação digital e é a nova aposta da APDC. Não falamos de mera transição, mas de verdadeira transformação dos negócios através da tecnologia e há que mostrar, com casos reais, o potencial de se preparar o futuro desde já. Pelo 1º EVOLVE – Digital Business Transformation passaram 16 estudos de caso de transformação digital de empresas vindos dos mais variados setores de atividade, que mostram a mudança que já está em marcha. A 2ª edição já tem data marcada: 11 de outubro de 2023. Ler +
NEGÓCIOS: José Manuel Paraíso, presidente para Portugal da Kyndryl
HÁ DIVÓRCIOS FELIZES
Nem todas as cisões têm de ser problemáticas. A que esteve na origem da criação da Kyndryl, um spinoff da IBM, não podia ter corrido melhor. Assentou numa mudança estratégica decidida pela corporação a nível global: a IBM focou-se mais na área tecnológica, num quase um regresso às origens, e foi criada uma organização para os serviços de infraestruturas de TI. Um ano depois, o balanço não podia ser mais positivo. Ler +
MANAGEMENT: Imagem de peças de tabuleiro representando trabalhadores e trabalhadoras
NOVAS LIDERANÇAS: UM WORK IN PROGRESS
Construir uma cultura de empresa ajustada aos novos tempos é o desafio. Os líderes precisam de ter mentalidade de startup, sabendo ouvir para motivar e reter as suas pessoas. O problema é que este processo promete ser longo, quando o playground para contratar talento passou a ser o mundo inteiro. Ainda persiste uma grande disparidade de posições entre líderes e colaboradores. Ler +
PORTUGAL DIGITAL: Pedro Moura, chief marketing officer da Landing Jobs
PORTUGAL TECH HUB: A PRESSA DE CHEGAR, PARA NÃO CHEGAR TARDE
Se há palavra que define o Portugal Tech Hub, o projeto apresentado publicamente em outubro, é “ambição”. A ideia é transformá-lo na locomotiva de que o país precisa para avançar, pelo que está a coordenar esforços, como até hoje nunca se fez, para conquistar investimento e novos talentos na área digital. Ler +
I TECH: Bruno Mota
BRUNO MOTA: DE PEQUENINO SE ESCOLHE O DESTINO
5 PERGUNTAS: PAOLO FAVARO
PAOLO FAVARO: FOCO TOTAL
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TOMAR MEDIDAS JÁ!

Digital with Purpose Global Summit
AGIR PARA MUDAR DE RUMO

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REVOLUÇÃO ESTÁ A CHEGAR ÀS EMPRESAS

Programa UPSkill
UM PROJETO WIN-WIN

Digital Union
NOVA ERA NA REGULAÇÃO DO DIGITAL

Portugal as a Tech Hub
NA LINHA DA FRENTE
CIDADANIA DIGITAL: Margarida Nápoles, da NOS
TRANSFORMAR O SONHO EM REALIDADE
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