Plein cap vers un avenir bleu démarre l'année 2026 avec de nouvelles possibilités désormais disponibles sur le PORT, votre ressource incontournable pour découvrir la prochaine étape de votre parcours professionnel. Connectez-vous à la communauté ECOP Canada, explorez les programmes spécialisés pour les jeunes et accédez à des possibilités de financement pour soutenir votre parcours dans l'économie bleue durable.
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Les jeunes âgés de 15 à 35 ans, quant à eux, peuvent explorer des parcours financés, tandis que les employeurs et les éducateurs trouveront des outils et des ressources pour soutenir les talents émergents.
Les mises à jour de ce mois-ci comprennent un nouveau programme de subventions salariales pour les employeurs et des ressources d'apprentissage gratuites. Veuillez visiter le PORT pour découvrir les possibilités qui s'offrent à vous et franchir la prochaine étape.
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Programme de subventions salariales pour employeurs du CTIC |
Pour les employeurs | Embauche à l’été et au printemps 2026
Plein cap vers un avenir bleu s’est associé au Conseil des technologies de l’information et des communications (CTIC) pour offrir des subventions salariales pour les employeurs du secteur de l’eau et de l’océan qui embauchent des étudiants.
Ce programme permet de réduire les coûts liés au recrutement tout en mettant en relation les employeurs avec des talents diversifiés et motivés. En participant, votre organisation jouera un rôle actif dans le soutien de la prochaine génération de leaders de l’économie bleue durable.
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Faits saillants sur le financement |
- Jusqu’à 50 % du salaire de l’étudiant (maximum 5 000 $)
- Jusqu’à 70 % pour les étudiants issus de groupes sous-représentés (maximum 7 000 $ pour les personnes autochtones, nouveaux arrivants au Canada, personnes en situation de handicap, minorités visibles, femmes étudiant dans les domaines des STIM et étudiants de première année en études postsecondaires)
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Le financement est limité et attribué selon le principe du premier arrivé, premier servi. Nous vous invitons à agir rapidement pour profiter de cette occasion.
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Ouverture des candidatures pour le programme de stages PCVAB
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Pour les jeunes | 18 à 35 ans (Canada)
Les candidatures pour le programme de stages de Plein cap vers un avenir bleu sont désormais ouvertes. Ce programme de stages est conçu pour aider les jeunes Canadiens à acquérir les compétences nécessaires pour mener une carrière dans les secteurs de l’océan et de l’eau douce.
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Les stagiaires auront accès aux ressources suivantes :
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- Matériel pédagogique sur l’économie bleue durable
- Mentorat avec des professionnels du secteur
- Ateliers gratuits de formation aux compétences générales
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Financement potentiel (résidence canadienne requise)
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Ce programme de stages vous offre la chance d'acquérir des compétences, de gagner en expérience et de contribuer à un avenir durable, tout en étant rémunéré.
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Appel à tous les militants écologistes! |
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Pour les jeunes | 18 à 30 ans (Canada)
Êtes-vous prêt à vous lancer dans une carrière dans le secteur de l’environnement? Notre partenaire SNAP Vallée de l’Outaouais a officiellement ouvert les candidatures pour son programme jeunesse La nature pour tous, partout!.
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Les candidats retenus auront la possibilité de participer à un voyage passionnant de trois jours le long de la rivière Dumoine, avec équipement, repas et transport fournis.
Conçue pour les jeunes de 18 à 30 ans, cette expérience vous permettra d’explorer la nature, d’apprendre auprès de militants de l’environnement expérimentés et de faire un pas concret vers une carrière dans le secteur environnemental.
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Nouveau module d’apprentissage maintenant disponible! |
Le module d’apprentissage 8, « Énergie renouvelable et carburants à faibles émissions », est désormais disponible sur le PORT.
Ce nouveau module gratuit explore les énergies renouvelables provenant de l’océan, de l’eau douce, du soleil, du vent et des sources géothermiques, et examine en détail le rôle essentiel des carburants et des énergies à faibles émissions dans l’économie bleue durable.
Les modules d’apprentissage ne sont que la pointe de l’iceberg. Découvrez les nombreuses ressources gratuites pour les jeunes, les éducateurs et les employeurs disponibles sur le PORT
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Nouvelle année, nouvelle membre de l'équipe PCVAB! |
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Plein cap vers un avenir bleu entame la nouvelle année en souhaitant la bienvenue à la dernière recrue de l’équipe, Sarah Tung (elle).
Sarah rejoint l’équipe en tant que nouvelle responsable de la communication de PCVAB. Elle est une communicatrice stratégique et conteuse numérique qui possède plus de six ans d’expérience dans la planification de contenu, la gestion de marque et la mobilisation du public. Forte d’une expérience dans la production médiatique et le marketing numérique, elle est spécialisée dans la création de récits captivants sur les réseaux sociaux, dans les infolettres et sur d’autres plateformes multimédias. Forte de cette expérience, elle vise à amplifier la mission de PCVAB grâce à une narration et une communication percutantes qui relient et autonomisent des communautés diverses.
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Le programme Plein cap vers un avenir bleu est rendu possible grâce au soutien de :
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